좋은정보감사합니다

매달 3000 달러 로 연봉 계약을 하셧으면,
베트남에서 1000 달러, ( 세금이 177만동)
나머지 2000 달러를 환율 계산 해서 한국으로 받으시는 것을 추천 해 드립니다.
(제 경우랑 달라서 금액을 모르겠어요... )

한국 본사에서 서류 작업을 좀 해 주시면 해외 근로 급여로 매달 150 만원까지 소득 공제를 받을 수 있습니다. 한마디로 갑근세를 줄 일 수 있습니다.

한국에 거주 하지 않으면 의료보험은 없는 경우 안 내도 됩니다. 부보

30% 진짜 아깝죠 !! 저는급여 중 일부분 본사에서 받고,25% 회사에서 세금지원해 달라고, 하고 있습니다.
그런데, 여기가 베트남이라......베트남법에 따라야죠...

윌간으로치면500만동이하는5%
500-1000 10% 1000~1800 15% 1800~3200 20%
3200~5200 25% 5200~8000 30% 8000~그이상 은
35% 되겠습니다!
고로대강 곱하기하면6000만동이넘으니 월급여의30% 입니다.

아마도 월봉 이야기 하시는것 같은데 3000불이면 약 20% 정도 세금납부 하구요..최대가 30%입니다.. 그래서 미리 계약 할때 실수령으로 받는지 세금 포함인지 꼼꼼히 살펴봐야 합니다..
여기 일반 사원들 월급이 약 150불정도 내외인데 세금이 적습니다.. 어느나라나 고소득층은 세금이 많이 내는걸로 알고 있습니다..
특히 미국은 세금이 일반 직장인들도 세금이 30%~~40%가 넘는걸로 알고 있습니다.
그만큼 혜택이 있기는 하겠지만요..

방법 없어요... 월급을 작게 신고 하거나 뭐.. 보조금으로 빼거나 하는건데.. 회사에서 해줘야 가능한 일이죠.. 아시겠지만 급여에 따라 적용세율이 다르기 때문에 급여 금액 줄여서 신고하는 방법밖에 없답니다..