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2년경력후 이직에 관해

2년경력후 이직에 관해

흰양말

현재 해외 무역쪽에서 일하고 있답니다.
작은 기업에서 이것저것 여러가지 분야를 섭렵하면서
아직 부족하지만 많이 배우고 있습니다.
2년을 목표로 지내다 보니 지금은 이직에 관해 조금씩 생각도 듭니다.
작은 기업에서 많은 걸 배우고
큰 기업으로 옮기고 싶은것이 목표였는데
대부분 대기업들은 신입을 위주로 뽑는것만 같아서 괜히 위축이 되네요.
전 일본어와 영어를 담당하고 있고, 경력은 간략히 말하면 많은 해외출장, 전시회 참가와 메이커, 바이어 양쪽의
영업 담당입니다.

1.2년 경력 으로 대기업 이직이 괜찮을까요?
2.이직을 하고 싶지만 분명 이 회사에서 관 둔다고 하고 나서 제법 있어야 할 거 같으므로(2달정도)
관둔다고 하고 찾을 예정입니다.

하반기라 글들이 많이 올리오니 왠지 심숭생숭하네요 ㅜ

  • 비마중

    스마일 샘입니다.

    No..2년 경력을 가지고는 경력직이라고 말할 수 없습니다.
    더불어 최소한 3년의 경력과 한 번의 승진의 이력이 있어야 좋겠스빈다.

    원래 남의 떡이 커보이는 법입니다. 현재 직장에서 충실하세요.

  • 원술

    2년 경력을 최대한 살리시면 대기업으로의 이직 가능하실꺼에요.
    대기업의 경우 신입사원으로 지원을 해서 경력을 말할 수는 있으나..
    그 경력을 연봉같은 부분에서는 인정을 받지 못하는 경우도 있으니 그런부분은
    잘 판단하시길 바랄께요.
    일본어 영어를 담당하고 계시면 외국어 능력도 뛰어나신 것 같은데.. 잘 풀릴 것 같으신데요??^^

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